1、
Research on Salary System under Balance Scored Card Theory in Military Hospitals
军队医院平衡计分卡薪酬设计研究
互联网摘选
2、
接着，介绍了平衡计分卡的基本原理，并着重分析了平衡计分卡运用于我国商业银行绩效评价的必要性和适用性。
互联网摘选
3、
The Research of Comprehensive Budget Management Based on the Balanced Scored Card
基于平衡计分卡的全面预算管理体系研究
互联网摘选
4、
The Strategic Action with Balanced Scored Card ( BSC)& Applying BSC to Practice in SCEI
平衡计分卡战略实践&SCEI实施BSC实录
互联网摘选
5、
平衡计分卡是以战略为中心，将企业战略目标逐级分解转化为各种具体的相互平衡的业绩评价指标体系的一种先进的管理工具。
互联网摘选
6、
首先是职务分析，其次介绍人力资源规划及其步骤，第三是运用平衡记分卡来设计绩效考核体系，确保所有员工的行为符合公司的经营战略。
互联网摘选
7、
一个快速成长的企业往往会面临资源紧缺和效率降低的问题，平衡计分卡正是解决战略执行问题的一种绩效管理工具。
互联网摘选
8、
A scored card including at least one separable part that can be processed after separation.
一种卡片,至少包括一个可分离部分,分离后可交付处理.
期刊摘选
